这个蠢货!一直在刷存在感一直想要洗白自己的评分或者说一直要黑掉属性化数据模型只可惜注定是徒劳的。
就算小邓同志智商情商不高但是在高海博这种人面前还是有相当的优势最起码比高公子多了一辈子的经验更是多了网络大潮洗礼的经验。
邓华冷冷道:“你错了!对舍文县班子的人事安排一开始就定性为干部考核分级制度试点单位所以每一个任免干部都是基于数据。庄梦瑶同志干部考核分级制度试点评分49分不是说她不够优秀而是没有在体制内任职经历造成的数据缺失。”
这个不黑不吹的确是只有49分这还是综合考量的结果。主要是女人没有官场任职经历经验以至于给她打分的时候动用的是职场系统。
尽管都是职场系列看上去官场不过是职场的一个分支事实上差别还是相当大的华夏的文官体系是世界上最早形成也是最科学的文官体系。
几千年的官场文化已经形成之间的伦理、规则和前规则拥有独立于主流社会的生态系统和外面的职场文化有着本质的不同。
特别是当今社会商业管理来自西方模式和华夏官场的人情文化、等级观念、礼尚往来有着本质的区别因此给庄梦瑶评分并不容易。
特别是要让这个评分经得起历史检验的时候不但要给予评分还要为每一个分数标注说明凡此种种足见小邓同志对庄梦瑶的良苦用心。
数据缺失?高海博瞬间找到问题关键所在:“既然数据缺失为什么还能获得49分?还说不是故弄玄虚的数据模型?”
他恨不得彻底推翻什么数据模型这东西给他的伤害太大了合计125分简直能让他发疯传出去外人怎么看自己?
小邓同志哈哈一笑:“看来我给你的评分不低甚至有点超高!已经说过河池市五珠茶是通过初鸣山庄推广出去的现如今的五珠茶是全国最成功的茶品牌之一如果没有足够的能力根本做不到这一点你远远不行!”
小家伙似乎随时不忘打击高副局长也难怪姓邓的打击高海博纯粹是自己找虐呢能力不行就不要招惹人家偏偏的高公子不服气总想着压制邓华同志。
前提是你有能力才行焦文顺暗暗冷笑说得越多越证明高海博的无能甚至垃圾从今天起这位再也不会有竞争力搞不好他的未来已经因为此次谈话决定了。
相信没有人会冒天下之大不韪把一个系统评分只有125的家伙送上位如果高公子进阶副省部级届时会有人把125公之于众别人不敢说焦文顺自己一定会做的。
隔壁的领导也都暗暗摇头智商不高没什么绝大多数人智商都不高都在100以下问题是你要知道自己的弱点更要人情对手的能力。
高公子像是一个瞎子一样不知己不知彼就跟人家硬钢这也就罢了问题是你还一遍遍秀自己不高的智商总是让人啪啪打脸这不是有病么?
孟晴无奈的看着小邓同志:“邓华同志请不要进行人身攻击有人说你对梁建军同志的安排不够光明他不应该被冷落相反应该获得重用。”
咦?谁为梁建军打抱不平?清远市倒是有一种声音有人为梁副书记说话认为两袖清风的干部出淤泥而不染的老梁应该上位县长甚至是县委书记。
在很多人的心目中苏堂绝对不是县委书记的最佳人选吴莎莎也绝对不适合县长的宝座只是他们看的太片面。
邓华摇摇头:“当时跟陈书记探讨过梁建军的问题没错身为舍文县县委常委县委副书记的梁建军自身廉洁没有问题但是你们确定我们需要他这样独善其身的领导干部?”
“独善其身有什么不好?”高海博义正辞严道“这样的干部是我辈楷模!”
蠢货!邓华一瞪眼:“你闭嘴!125分有什么资格跟我指手划脚?”
噗!高副局长要吐血!这个125分彻底成了邓某人攻讧他的武器动辄拿出来刺激他一下偏偏的他还没有反驳的勇气这家伙会动手打人的呀!
嘿嘿!焦文顺偷笑不已小邓同志大概是高公子的克星这位强势打压下让高海博成了小丑让每一个人看笑话。
不堪大用!隔壁的领导暗暗皱眉本来还要提拔以下高公子的看了今天的表现他算是彻底放弃了姓高的太给人丢脸了。
如果之间提拔重用高海博将来这个125传出去势必让自己和他一起沦为笑柄还是算了吧让他蹦跶几天就滚蛋眼不见心不烦。
本来要在谈话中找到邓某人的破绽然后一套组合拳重创姓邓的在之后结束邓华的官场人生甚至设想要让他陷入万劫不复的境地。
估计高海博万万想不到今天成了他的表演舞台只是角色不大光辉只是一个小丑彻头彻尾的小丑足以影响到他人生命运的一次谈话居然是他自己主导的。
小邓同志冷哼一声道:“信奉各人自扫门前雪莫管他人瓦上霜的人不适合担任领导一县之长只保证自身的廉洁自律对地方来说是一个灾难舍文县的非法集资案就是一次教训!”
说实话本来很多人都为梁建军鸣不平包括隔壁听声的干部现在听邓华一句话居然有种醍醐灌顶的感觉。
哼!在隔壁的副部长冷哼一声:“都明白了?别的不说邓华同志在梁建军的任用上还是体现了知人善用的。”
“部长高瞻远瞩见微知著是我辈的楷模!”
有官员就有马屁存在梁建军的调任纯粹是邓某人的手笔和副部长大人有什么关系?实际上这位副部长也是此刻才想明白这件事。
不得不说邓某人在梁建军的任用上还是体现了足够的智慧没有人完美无缺如何在不完美的干部中选拔任命干部这个就考量能力了。【本章节首发沧元图书网,请记住网址(https://Www.CangYuanTuShu.Com)】